Corporate Volunteering:
Begeistern Sie Ihre Mitarbeiter:innen

Die SOS‑Kinderdörfer bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten für Corporate Volunteering – von niedrigschwelligen Fundraising-Aktionen bis hin zu Skill-based Volunteering-Projekten

Engagement der Belegschaft ist mehr als nur eine HR-Strategie. Es ist eine Möglichkeit, die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu erhöhen und eine positive Arbeitskultur zu fördern.

Bei den SOS‑Kinderdörfern weltweit glauben wir, dass Corporate Volunteering eine entscheidende Rolle dabei spielen kann, Ihr Team zu inspirieren, Ihr Unternehmen zu stärken und gleichzeitig einen positiven gesellschaftlichen Einfluss zu erzielen.

 

 

Vielfältige Formate für Corporate Volunteering

Bei den SOS‑Kinderdörfern bieten wir eine Vielzahl von Corporate Volunteering-Formaten an. Die Möglichkeiten reichen von einfachen Fundraising-Aktionen bis hin zu komplexeren Skill-based Volunteering-Projekten.

Kontaktieren Sie uns und wir finden gemeinsam heraus, welche Möglichkeit genau zu Ihrem Unternehmen passt.

Erfolgsgeschichten: Lassen Sie sich inspirieren

Lassen Sie uns gemeinsam aktiv werden!

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Ihre Spende an die SOS-Kinderdörfer weltweit können Sie von der Steuer absetzen. Die SOS-Kinderdörfer weltweit sind als eingetragene gemeinnützige Organisation anerkannt und von der Körperschaft- und Gewerbesteuer befreit. (Steuernummer 143/221/91910)